为全面掌握了解医院2021年目标完成情况，客观评价中层干部的工作实绩，2022年1月15日上午，在六楼会议室，我院组织召开2021年度中层干部述职考核会。院领导班子及全体中层干部参加了会议，会议由王艳萍副院长主持。

王艳萍副院长主持会议

会上，全院共15位临床医技科室和职能部门负责人，通过PPT汇报的形式，对2021年度科室目标完成情况，工作中存在的问题以及2022年工作计划和思路进行了阐述。

于建军院长发表讲话

接着，于建军院长对各科室主任述职情况进行了简单点评，既指出了工作亮点，又客观公正地指出存在的问题，同时为更好地开展下一步工作提出建议，并强调，在目前各大医院区域性扩张的严峻形势下，各科室不仅要横向对标同等医院指标水平，还要从自身的服务能力、质量控制、效率业绩、可持续发展等几方面充分反思一年工作中的问题与不足。

赵诚意董事长发表讲话

最后，赵诚意董事长做总结发言。肯定各科室的工作成绩的同时，也对各科室的辛勤努力与付出表达了由衷的感谢。并指出，医院的发展虽迈出重要一步，面对医院发展的严峻形势，要求全体员工端正工作态度、深度思考科室发展思路，努力提高专业技术水平，提升患者满意度，深刻反思自身存在问题。2022年希望全院职工积极应对新形势，凝心聚力、开拓创新，以饱满的精神，积极的态度，齐心协力，共同推动医院各项工作再上新台阶。

会议现场

会后，王艳萍副院长主持进行了院领导及中层干部民主测评。